Consultoría, Entrenamiento y Coaching para Líderes y Equipos de Trabajo
Eliminar el drama laboral y emerger fortalecidos de las crisis
Descubrimientos y acuerdos para situarse por encima de las circunstancias y prosperar en Lo Extremadamente Importante de tu organización.
Fortalece el Liderazgo Organizacional para Influir Intencionalmente
Crea Experiencias Culturales que Impulsan Autonomía y Colaboración Creativa
Implanta un Sistema Operativo de Resultados en Equipos de Trabajo
Ninguna empresa debería Desperdiciar su potencial, tiempo, atención y energía en Drama y en Comportamientos que Debilitan y hacen frágil a los equipos de trabajo y a la organización.
¿Has sentido que en tu empresa “le tiran a todo y a nada” y siguen teniendo los mismos resultados o servicio sin mejóralos?
¿Te resulta frustrante no poder alinear el esfuerzo y aprovechar el poder personal y colectivo de la gente sin desgastarte?
¿Te preocupa dar capacitación y que no la puedan integrar a mejorar la productividad, el servicio o el desempeño como se esperaría?
No sigas dando por hecho “que ya mejorará”. Saca una cita ahora para obtener el sistema paso por paso que convertirá a tu empresa en una que no deja el poder de la cultura al azar, más bien, de manera intencional hace progresos para lograr más y fortalecerse.
Le quitamos lo difícil y estresante al Cambio y Apoyamos a tus líderes a Recuperar pronto su Poder de Influencia.
Participación Voluntaria.
“Tu gente estará levantando la mano para hacerse cargo de algo retador”
Soluciones Sistémicas.
No más soluciones temporales. Los equipos descubren y ejecutan soluciones de raíz.
Balance Productividad/Vida Personal.
Todos salen contentos de haber logrado lo importante y acordado quién se encarga de qué en el siguiente turno o día. Libres para disfrutar su tiempo personal.
Colaboración Creativa y Alineada.
Nunca más los equipos de trabajo estarán juzgando y acusando a otros equipos. Más bien se retarán a ir más allá de donde han llegado.
Resolvemos Problemas de Responsabilidad Personal y Compartida por Resultados y Valores.
Sabemos lo difícil y desgastante que es tratar con y querer cambiar modos de pensar y actuar reactivos y dependientes nuestros y el de nuestra gente, aunque les demos capacitación. Y lo mismo puede resultar también con el de nuestros clientes y proveedores.
Porque también lo hemos experimentado, hemos desarrollado nuestro Sistema Cultural y Operativo de Res.Pe.To. x L.E.I [Responsabilidad Personal Total por Lo Extremadamente Importante] que elimina el desgaste físico y emocional; las múltiples urgencias; la falta de compromiso de la gente y líderes; la pérdida de enfoque y el desperdicio de energía que les ayudará a:
Optimizar el tiempo laboral y personal para lo que Realmente Importa
Elevar y usar bien su energía creativa para enfrentar dificultades.
Hacerse cargo de que lo que Realmente Importa suceda sin desgastarse.
Tenemos experiencia de más de 15 años apoyando a empresas pequeñas, medianas y grandes tanto de producción como de servicio.
Comienza la Transformación de Modo Seguro
Saca una cita.
Descubre lo extremadamente importante en lo que tu empresa debe enfocar su atención, energía y tiempo de manera sostenida.
Hacemos un plan que juntos ejecutaremos.
Líderes desarrollan hábitos y prácticas simples que eliminan lo que debilita y fortalece el carácter. Los equipos de trabajo generar un Sistema Operativo de Resultados.
Con nuestro sistema progresan situándose por encima de las circunstancias.
Tu organización logra consistentemente lo que más importa y prevalece ante la adversidad.
Puedes tener gran impacto en tu empresa con un cambio a la vez.
Como directivo, Líder Estratégico o Táctico, quieres una empresa fuerte, prospera y duradera.
Para lograrlo, necesitas líderes y equipos de trabajo personal y mutuamente responsables de hacer que los resultados deseados sucedan y los valores organizacionales se vivan y generen energía.
El problema es que tienes una cultura reactivo-dependiente en la que:
Nuestra solución integral Sistema Cultural y Operativo de Res.Pe.To. x L.E.I. resuelve los problemas y retos de gestión y liderazgo; de producción y calidad/seguridad; de ventas y servicio; de confiabilidad y productividad; de mejora continua y antifragilidad y de sobrevivencia y prosperidad.
Res.Pe.To. x L.E.I. se convierte en “El Modo Propio de Proceder” de la organización para ejecutar e innovar lo que realmente importa de manera enfocada y sostenida.
Agenda una cita ahora para comenzar el cambio.
“5 pasos para Tener Colaboradores Emocionalmente Comprometidos con los Resultados y los Valores Organizacionales, sin desgastarse.”
Y mientras tanto, obtén este PDF que te ayudará a entender el proceso y prepararte para ejecutarlo.
Nuestra Promesa
Con nuestro Sistema Cultural y Operativo de Res.Pe.To. x L.E.I. tu organización transitará hacia un liderazgo que genera energía y sostiene el impulso a pesar de las dificultades y retos.
Consultores, Facilitadores y Coaches confiables.
No dejamos que fracases.
Acompañamiento cercano y firme.
Usamos y retamos lo mejor de cada uno.
Ir más allá de donde ha llegado la capacitación tradicional.
Apoyamos a que logren progresos consistentemente y la práctica se haga hábito.
Que cada uno agregue valor a la empresa.
Asegurar disciplina para eliminar el desperdicio de tiempo y energía emocional.
¿Invertir o no invertir?
¿Te has preguntado cuánto tiempo y dinero valioso se está desperdiciando en dramas, incumplimientos, apagando fuegos y en su impacto en clientes internos y externos?
¡No te conformes!
¡Es posible que la falta de un plan comprobado y acompañado ya les esté costando mucho a ti y a tu empresa! Programa una cita gratuita hoy mismo y ve cómo podemos ayudarte y qué paquetes son más apropiados para ti.